Каждый месяц я приглашаю в первую линию несколько новых партнеров.
Конечно же, стартует не каждый человек из тех, с кем я говорю. Хотя процент стартов в моей команде очень высокий (вот, например, ролик «9 новых партнеров за выходные» от Таира Буйракулова)
При этом иногда так бывает, что я ввязываюсь в ответы на вопросы — а потом выясняется, что человек даже не планирует стартовать.
Как избежать траты времени на бесполезные вопросы?
Для этого я сейчас перед тем, как начать отвечать на какие-либо вопросы, я сам задам кандидату фильтрующий вопрос.
Это может быть вопрос «Когда вы планируете стартовать?» (как в видео-ролике выше). Иногда это может быть другой вопрос.
Но суть остается неизменной. Сначала мне надо понять, насколько серьезно настроен человек — только потом я готов что-то обсуждать.
Полезный навык. Экономит массу времени.
P.S. Кстати, напишите в комментариях, какой был самый глупый и бесполезный вопрос, что вам задавали ваши кандидаты. Повеселимся вместе 🙂